- Hợp đồng lao động.- Thỏa ước lao

- Hợp đồng lao động.
- Thỏa ước lao động tập thể.
- Quy chế tài chính của Công ty, Tổng công ty, Tập đoàn.
- Quy chế thưởng do Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc quy định.
Ngoài ra, nếu đơn vị chi tiền điện thoại cho người lao động cao hơn mức khoán chi quy định thì phần chi cao hơn mức khoán quy định phải tính vào thu nhập chịu thuế TNCN.

Results (English) 1:

-Labour contracts.-Collective labour agreements.-Financial regulation of the company, Corporation, corporations.-Bonus Regulation by the Chair of the Board, General Director, Director of regulation.Also, if the unit to spend money for a higher stock level workers spending rules part higher stock provisions are charged to income under tax ACCOUNTING.

Results (English) 2:

- The labor contract.
- Collective labor agreement.
- Financial Regulations of the Company, the Corporation, the Corporation.
- Regulation rewarded by the Chairman Board of Directors, CEO, Director specified .
Also, if the phone unit to spend money for higher labor regulations, the expenses are higher than the share of the costs to be charged to the securities regulations taxable income.