 Trong trường hợp nghỉ phép năm, n

 Trong trường hợp nghỉ phép năm, nghỉ bệnh, hay bất cứ lý do nào khác …, thì người lao động phải có giấy tờ phê duyệt của tổ trưởng, Quản đốc và Lãnh đạo công ty trước khi nghỉ. Nếu nghỉ bệnh phải có chứng nhận của Bác sĩ bổ sung cho phòng nhân sự sau khi vô làm lại. Trong giờ làm việc,nếu công nhân muốn đi ra ngoài phải có giấy ra cổng, trình giấy tờ được phê duyệt cho bảo vệ cổng trước khi rời khỏi nhà máy.

Results (English) 1:

 in case the vacation year, vacation, illness or any other reason..., the workers must have the approval of the major papers, corporate leaders and the Manager before the break. If the sick must have a doctor's certificate for additional personnel after the loads again. During working hours, if the workers want to go outside to have the paper out of the gate, the papers are approved for protecting ports before leaving the factory.

Results (English) 2:

 In the case of annual leave, sick leave, or any other reason ..., then the employee must have approved documents of the head, manager and company leaders before the break. If sick leave must be certified by a doctor in addition to the personnel department after numerous rework. During working hours, if workers want to go out to permit the port, the papers are approved for protection of the gate before leaving the factory.