nó liên quan đến sự có mặt hoặc khô

nó liên quan đến sự có mặt hoặc không có mặt của những yếu tố không hài lòng của công việc như: điều kiện làm việc, lương, các chế ñộ của Công ty, mối quan hệ giữa các cá nhân. Thứ hai là những yếu tố tạo động lực thúc ñẩy là những nhu cầu cấp cao, nó bao gồm: sự thành đạt, sự thừa nhận, trách nhiệm và cơ hội thăng tiến.

Results (English) 1:

It is related to the presence or absence of these factor is not satisfied of the work such as working conditions, wages, the company ñộ built, relationships between individuals. The second is what factors motivate end ñẩy is the senior needs, it includes: success, recognition, responsibility and promotion opportunities.

Results (English) 2:

it relates to the presence or absence of the factors of job dissatisfaction, such as working conditions, wages, the company's debt regime, relations between individuals. The second is the motivational factor is the demand end of high levels, it consists of: achievement, recognition, responsibility, and opportunity for advancement.