Ｑ．Giới thiệu nhân sự thế nào?Ａ．Có n

Ｑ．Giới thiệu nhân sự thế nào?
Ａ．Có nhiều phương pháp xúc tiến khác nhau,
Trước tiên, mỗi tháng chúng tôi sẽ phát hành quảng cáo tuyển dụng, để mang lại cảm giác yên tâm khi tuyển dụng, trong quảng cáo, chúng tôi chỉ đăng nội dung tuyển dụng mà ẩn đi tên của Quý doanh nghiệp. Và cũng có những trường hợp được giới thiệu từ bạn bè của những ứng viên đó. Bên cạnh đó, cũng bao gồm các câu hỏi từ nhiều phương diện khác nhau, và trong đó chúng tôi xin được đề xuất những ứng viên thích hợp nhất.

Results (English) 1:

Q. How are the personnel introduction?A. There are many different promotion methods,First, each month we will release the recruitment ads, to bring back the feeling of peace of mind when hiring, in advertising, we just posted the contents of recruiting that hidden away in your business name. And also these cases are referrals from friends of the candidates. Besides, also included questions from many different aspects, and in which we would like to propose the most appropriate candidates.

Results (English) 2:

Q.Gioi how a
candidate? A.Co many different promotion methods,
First, each month we will release job advertisement, to bring peace of mind when hiring, promotions, We only recruit post content that hides your name now. And also there are cases referred from friends of the candidate. Besides, also includes questions from many different aspects, and in which we would like to propose the most suitable candidate.