Sau khi đặt ra các tiêu chuẩn đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên. Nhà lãnh đạo sẽ dựa vào bản báo cáo và sự quan sát quá trình làm việc của nhân viên để đánh giá.
After setting out the standards of work performance evaluation of staff. Leaders will rely on the report and the observations of the working process of staff for evaluation.
After setting out the standards work performance evaluation of staff. Leaders will be based on reports and observations of the working process to assess staff.